Une grève des contremaîtres de navires et de quais dans les installations portuaires de DP World dans l’Ouest canadien a été empêchée cette semaine. 

Le dimanche 7 juillet, le Conseil canadien des relations industrielles (CCRI) a déterminé que la section locale 514 du Syndicat international des débardeurs et magasiniers du Canada (ILWU) ne pouvait pas mettre en œuvre son plan de grève prévu le 8 juillet vers 16 h 30, heure du Pacifique. Les membres du syndicat avaient indiqué qu’ils feraient grève aux installations portuaires de DP World dans l’Ouest canadien, selon la British Columbia Maritime Employers Association (BCMEA).

Le CCRI a rendu cette décision après que la BCMEA a pressé le conseil fédéral d’intervenir. En raison du préavis de grève, la BCMEA a annoncé le 6 juillet son intention de déclencher un lock-out à l’échelle de l’industrie le 9 juillet. Ce lock-out aurait entraîné l’arrêt de toutes les activités de fret des sociétés membres de la BCMEA en Colombie-Britannique, sans toutefois affecter les activités de croisière ni les activités de débardage sur les navires céréaliers, a précisé la BCMEA. Cependant, comme la grève n’aura pas lieu, la BCMEA a retiré son préavis de lock-out.

« Le CCRI a jugé illégale la proposition de répartition de la section locale 514 de l’ILWU à Nanaimo, car elle implique un recul de l’horizon de négociation et constitue un manquement à l’obligation de négocier de bonne foi. Par conséquent, le Conseil a ordonné au syndicat de retirer sa proposition », a déclaré la BCMEA dans une mise à jour du 7 juillet. 

« La BCMEA est déçue que ces mesures aient dû être prises pour assurer la stabilité des ports de la côte Ouest du Canada, mais se réjouit du résultat de la décision du CCRI », a poursuivi l’association. Le groupe a également indiqué que l’audience du CCRI visant à examiner la proposition de dotation en personnel de DP World Canada présentée par le syndicat se poursuivra du 6 au 9 août.

Selon la BCMEA, les négociations entre la BCMEA et la section locale 514 de l’ILWU ont débuté en novembre 2022. La convention collective entre la BCMEA et la section locale 514 de l’ILWU a expiré le 31 mars 2023. La BCMEA négociait également une convention distincte avec les sections locales des débardeurs de l’ILWU, mais les parties sont parvenues à un accord le 4 août 2023.